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绵阳师院后勤召开先进性教育动员大会

作者:admin日期:2005-10-21来源:

 

绵阳师院后勤召开先进性教育动员大会

    目前,根据学院党委保先教育活动实施方案要求,我院先进性教育活动转入第二阶段——分析评议阶段。为紧密结合学院的统一部署,让后勤工作战线上的广大党员同志和群众充分掌握了解本阶段的活动内容及要求,积极参与本阶段的相关活动,10月17日晚7:00,后勤党总支、总公司组织召开了全体党员、正式员工、各分公司班组长近80人参与的保先教育转段动员大会。
    会上,总支刘书记总结了后勤总支第一阶段先教活动顺利开展并且收到实效,院先教办给予了充分肯定。刘书记指出,第二阶段保先工作重点是听取意见,开展谈心,自我剖析,接受评议,开展批评和自我批评。作为后勤党总支和党员同志,要结合后勤工作实际,着重抓好以下几件事:一是要充分发扬民主,采取多种方式方法广泛征求上级党组织、上级领导、公司员工以及师生及家长代表的意见和建议,明确整改方向;二是深刻理解和准确把握新时期共产党员保持先进性的基本要求,结合收集到的意见和建议,根据工作需要,认真查找深刻剖析,撰写党性分析材料;三是认真总结、自查自纠、自我反省,坚持“边议边改”,针对自身存在的问题,切实把解决问题放在首要位置。他还要求各支部一定要根据学院的总体要求,明确自身工作要求,制定分析评议阶段的具体计划,精心组织实施,同时要把整改贯穿分析评议的全过程,提高后勤服务质量和服务水平。
    罗总在会上要求全体员工,无论党员或非党员同志都要正确认识、认真参与本阶段的保先教育活动。他讲到,在各分公司领导岗位上的基本是党员,党性的提高直接影响到各部门的管理水平、服务质量,学院和总公司的发展建设关系到员工们的切身利益,需要全体员工的齐心协力,所以员工同志,特别是非党员同志的认真积极参与本阶段的保先教育活动显得尤为重要。他还强调,党员同志们应该认识到保先教育本身是一次提升思想认识、改进工作方法的绝好机会,分析评议阶段是先进性教育活动的关键,既是对学习动员阶段工作的检验,又是搞好整改提高阶段的基础,党员同志们应充分发挥党员表率作用,以身作则、率先垂范,认真广泛听取意见,“有则改之,无则加勉”,从实际出发建立长效工作机制,全力提高后勤保障能力和服务水平。

据绵阳师范学院后勤产业总公司党总支