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武纺大被评为湖北省高校后勤社会化改革先进院校
日期：2011-03-31来源：
3月23日，湖北省高等学校后勤管理研究会颁发了《关于表彰湖北省高校后勤社会化改革先进院校和湖北省高校后勤服务优秀企业的通报》（鄂高校后研【2011】13号）文件。武汉纺织大学等35所高等院校被评为湖北省高校后勤社会化改革先进院校，这是我校在加大后勤管理体制改革创新，进一步探索适应高校发展的新型后勤管理模式和运行机制，稳步推进后勤保障服务社会化进程中获得的又一项殊荣。
近年来，随着学校后勤服务保障的领域不断扩大，对后勤服务保障的整体实力和整体水平提出了更高的要求，对各类岗位的技术含量和用工需求也随之增大。学校后勤集团在校党委、行政的正确领导和大力支持下，大胆改革，锐意创新，不断引入市场服务机制，稳步推进后勤社会化改革步伐，不仅在普通用工上按工种和岗位要求选聘社会劳务人员，还在专门技术岗位和管理岗位上引进高素质专门人才，在饮食和物业也广泛引入优质资源，推进后勤服务社会化工作。如东湖校区食堂和阳光校区一食堂三楼等分别整体外包给社会具备正规资质的餐饮服务管理公司经营；阳光校区一食堂、现代教育中心、外经贸艺术楼的整体保洁服务先后引入社会物业保洁公司承接。市场服务的引入，不仅学习到市场化管理经验，降低了集团用工风险，也为后勤社会化改革积累有益经验。
在推进后勤社会化改革的过程中，后勤集团十分注重对引进的企业和人员的严格管理与跟踪教育，努力将“办学校满意、师生满意、职工满意的后勤服务”这一工作目标和“一切为师生着想”的服务理念，贯穿到所有后勤服务保障工作之中，充分调动引进企业和人员的积极性与创造性，同心协力地做好学校后勤服务保障工作，从而取得了可喜的业绩与广泛的认同度。