4月30日，在“五一”国际劳动节来临前夕，聊城大学校党委书记程玉海出席庆“五一”后勤集团劳模、先进代表座谈会，亲切看望学校工人，并和后勤集团劳模、先进代表进行座谈。程书记充分肯定了后勤集团的改革发展，并提出爱国、爱党、爱社会主义，以校为家、恪尽职守、公道正派、遵纪守法等五点希望和要求。同时，要求集团各级组织积极推进我校后勤第六轮改革。党委副书记徐传光，党委常委、副校长张跃飞，校工会主席刘树山，党办、校办主任徐昌然，以及后勤集团负责人等出席了座谈会。

    程书记指出，“五一”国际劳动节不仅是一个法定休息日，而且体现着对劳动的态度，对劳动创造财富的态度，对劳动光荣的态度，有着重要的政治意义。我校职工队伍是学校发展建设的重要力量，是学校的重要组成部分，是学校的重大贡献者，聊大的发展和全体职工的辛勤劳动是分不开的。

    程书记指出，五位劳模和先进代表的发言真挚、真灼，朴素、朴实，他们以自己的心血与汗水，融入到聊城大学的发展史，学校党委和行政对他们的辛苦劳动和积极贡献表示感谢。我校后勤集团是全省乃至全国高校后勤改革的一面旗帜，二十多年来，学校始终坚持后勤“三服务两育人”的旗帜不倒，走出了一条具有聊大特点的后勤社会化改革的道路。目前，我校第六轮后勤社会化改革的发展战略和发展目标，已通过后勤集团党员大会报告、学校第三次党代会报告和“十二五”发展规划确定下来。下一步，要继续按照社会职能和经济职能相融合、双丰收的工作思路，通过管理服务、有偿服务、社会开拓三种模式，努力推进第六轮后勤社会化改革。

    最后，程书记对全校职工特别是后勤职工提出五点希望和要求。

    第一，要爱国、爱党、爱社会主义。正是我们国家、党的领导、中国特色社会主义道路，在引领和支撑着我们的社会发展和个人工作与生活。因此，我们必须心怀爱国爱党之情，用实际行动推动学校建设和社会发展。

    第二，要以校为家，发挥主人翁精神。我们每个人都是聊城大学的主人，都是这个学校主人的一部分。工人从事的是服务性工作，教学、科研也是一种服务，全体职工的工作都是服务学生，服务学校。所有职工对学校都应倍加珍惜、倍加爱护，真正做到一草一木都爱护，一点一滴都维护。

    第三，要努力工作、恪尽职守、克己奉公、做出贡献。一是要处理好个人利益、个人收入与学校利益、整体利益、集团利益的关系，时时从大处着眼，处处以大局主重。二是要处理好责任与义务的关系，把主人翁精神演化为责任意识，不断提高工作标准，带好自己的队伍。三是要爱岗敬业，无私奉献，将其作为一种本色、义务、天职坚持下去。四是要保持艰苦奋斗、勤俭办学的精神，精打细算，节约资源。

    第四，要公道正派，团结互助。公道正派是做人、为人的最基础的部分，它既是做人处世的要求，也是人生行为的坐标；既是素质的标准，也是能力的标准。团结出战斗力、凝聚力，出新的生产力，希望大家树立宽广的胸怀，团结一心推进工作。

    第五，要遵纪守法，安全生产。遵守纪律、遵守法律，是做人的底线。无论是对内服务，还是对外服务，都要依法经营。各级干部还必须抓好党风廉政建设，做到警钟长鸣。要确保安全生产，坚持“安全第一，预防为主”的原则，防患于未然。

    “学校的建设犹如汹涌澎湃的海洋，在这汪洋大海中，有我辛勤工作的一滴水，我就感到很光荣很自豪。”“是聊大给了我一份工作，让我进步成长；聊大给我一份温暖让我幸福的生活；聊大同时又给我自豪和信心，让我更加努力地工作……”座谈会上，白云来、韩荣军、阮新臣、辛乐、马金玉等5位20多年来一直辛勤工作在校园绿化、水电维修、餐饮供应、车辆驾驶等后勤一线岗位的劳动模范和先进代表的发言，引起了与会人员的共鸣。大家纷纷表示，在今后的工作中，要按照党委书记程玉海的五点希望和要求，以劳模、先进代表为榜样，勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动，为推进学校又好又快发展贡献自己的力量。