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安徽理工大学后勤集团召开党委班子民主生活会
日期：2012-03-14来源：
3月9日上午，后勤集团在行政楼六楼会议室召开以“创建优质服务，打造满意后勤”为主题的党委领导班子民主生活会。副校长郭永存出席会议并讲话，组织部副部长桂曙光到会指导。会议由集团党委书记娄志勇主持。
郭永存对集团班子建设和此次党委民主生活会给予充分肯定。他说，集团班子是一个高度重视自身建设、团结进取、有凝聚力和战斗力、清正廉洁、坚持民主集中制的班子；班子成员之间相互支持、相互配合，关系融洽，在工作上走在前、做表率，效果明显；本次民主生活会工作准备充分，思想认识端正，征求意见诚恳，查找问题客观，分析反思深刻，提出的意见和建议对推动后勤的发展很有促进作用，是一次高质量的民主生活会。
郭永存指出，民主生活会是一种有效的集中教育形式，通过系统学习、查摆问题、征求意见、查找不足、开展批评和自我批评等，可以进一步明确方向、提高水平、做好工作，更好地服务师生。
对如何在工作中自觉运用民主集中制，郭永存提出了“四个进一步”的工作要求。一要进一步增强批评和自我批评的意识，解决好信念问题；二要进一步提高批评和自我批评的自觉性，解决好主动和被动的问题，基层党委民主生活会一年一次，但批评和自我批评要常态化；三要进一步加大提高批评和自我批评的力度，解决好轻描淡写的问题，把批评和自我批评的过程变成总结和反思工作的过程，变成促进工作螺旋式提高的过程；四要进一步增强提高批评和自我批评的效果，用提高批评和自我批评的效果去检验工作。
对于今后的后勤工作，郭永存提出“四个提倡、四个反对”的希望。一是要提倡埋头苦干，反对做表面文章，搞形式主义；二是要提倡艰苦奋斗，反对铺张浪费；三是要提倡真情服务，反对应付、懒散、拖拉；四是要提倡诚实坦荡，正派做人做事，反对“耍两面”，特别是要高度重视廉洁自律工作，守住廉洁从业的红线、底线、高压线。
娄志勇在主持会议时对民主生活会的准备情况作了介绍。他指出，这次民主生活会准备比较充分，党委成员认真学习贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》等党纪条规和集团有关文件，互相之间进行谈心，沟通思想，统一认识，并通过座谈会、个别访谈、设置意见箱等方式，广泛征求了党员群众的意见和建议。从此次征求意见和建议的总体情况看，职工群众对过去一年集团党政工作给予了高度评价。同时，也提出了很多中肯的意见和建议。对此，集团认真总结分析，提出了5项整改措施，为开好民主生活会打下了良好基础。
民主生活会上，各位班子成员紧紧围绕会议主题，紧密联系自己的思想、工作实际和群众提出的意见，报告了自己在加强党性修养，履职尽责，完成各项工作任务，以及密切联系群众，深入基层、深入群众，调查研究，转变工作作风等方面的情况。同时，检查了自己的不足，深刻剖析了原因，并认真开展了批评与自我批评。
会议气氛民主团结、坦诚深入、求真务实，增进了领导班子成员之间的思想沟通，使大家统一了认识，明确了努力方向，增强了“创建优质服务，打造满意后勤”的信心，达到了预期效果。