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安徽理工大学后勤集团改善选拔方式，推树“真典型”
日期：2012-05-04来源：
在校庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会上，后勤集团韩平凤等10位职工受到了表彰。
会后，集团职工纷纷表示，这次受表彰的工会活动的先进分子名符其实，代表了集团在参与、组织工会活动中先进分子的形象，体现出“公开、公平、公正”的选拔结果，对促进集团工会履职尽责，激发组织活动和职工创造活力，增强工会组织的吸引力、凝聚力具有积极的影响。
据悉，本次工会活动先进分子的推荐评选，是集团推荐先进积极分子更加贴近群众突出特点的一次尝试。在推荐选拔的过程中，集团工会一改按单位定指标“撒胡椒面”的工作惯例，本着“谁参与、推荐谁”的选拔理念，按照参与、组织工会活动的参与率，充分听取会员的意见，推选出一定比例的候选人，如遇职工和领导干部，参与率相当，职工优先推荐。初步推荐出的名单，经集团工会委员会委员讨论通过后，分别征求所属各单位负责人意见，并明确推荐的相关理由和程序，在充分征求意见的基础上，调整推荐名单，经集团工会委员会委员的一致同意后上报校工会。