为深入贯彻落实科学发展观，建设学习型组织，提高干部队伍的执行力和领导力，5月4日下午，南京工业大学后勤服务集团党总支在科技创新大楼第一会议室举行了“提高执行力、提高领导力”专题讲座，特邀学校党委副书记王雪峰给集团领导、中层干部及其他管理骨干作了培训授课。
        王雪峰书记对人力资源管理、领导学、高等教育经济学等方面都有深入的研究，出版过五部专著、六十多篇学术论文，但他凭着对学校及后勤集团管理服务工作的熟悉程度，紧密结合后勤集团干部的特点，用通俗易懂的语言及后勤工作实例和其他著名案例，详细讲解了执行力和领导力的概念和关系、提高执行力和领导力的重要性及具体做法，并鼓励后勤集团干部加强学习，积极思考，又对又好又快地做好各项后勤服务保障工作，主动改变自己，从而达到改变世界、改变环境、改变命运的目的。
        南工大后勤集团党总支书记陈军在培训结束后指出，王书记的培训针对性强，通俗易懂，集团各级领导干部要认真学习领会，对照检查，从自身做起，不断强化和提高自己的执行力和领导力，彻底改变对上级指令乐于评论疏于执行、选择性执行或部分执行的不良风气，做一个会学习、懂思考、重执行、善领导的高素质的领导干部，保质保量按时完成学校及集团交办的各项工作任务。
        与会人员也在培训后表示，自己的工作中也常常会出现因不重视细节而导致失误或失败的情况，对一些好的做法也是知其然而不知其所以然，听了王书记的讲解后，有了一种豁然开朗的感觉，应该按照王书记所介绍的做法，认真学习实践，努力提高自己的执行力和领导力。

（南京工业大学后勤服务集团人力资源部  张继红  2012年5月5日）