拥抱青春  放飞梦想

——园区一分部召开青年员工座谈会

为庆祝“五四”青年节，关心园区一分部青年员工思想、工作、学习等方面的情况，促进青年员工健康、快速成长，5月4日下午，园区一分部召开青年员工座谈会，听取园区一分部青年员工对目前工作岗位的感悟，交流工作生活中的体会和建议。园区一分部经理刘维净、副经理朱明浩及近两年入职园区一分部的青年员工参加了座谈会。

座谈会上，青年员工们联系工作实际，逐一对项目或分部的工作提出建议、意见，在认真听取了青年员工的发言后，朱明浩副经理表示，从发言交流可以看出，大家对目前的工作都做了深度的思考，有全局的视角和清晰的定位。刘维净经理进一步充分肯定了青年员工们的发言，他说，青年员工是公司未来发展的中流砥柱，在日常工作中增强团队意识和责任意识，忠于物业管理事业，在实践中提升个人能力，在日后的发展过程中实现人生价值。同时他还对青年员工提出四点希望：

第一，希望大家与时俱进，争当新思想、新观念的先行者。

第二，希望大家发奋学习，争当新科技、新知识的推动者。

第三，希望大家锤炼品德，争当新风尚、新规范的倡导者。

第四，希望大家甘于奉献，争当新时代、新事业的开拓者。

会上刘经理还将当天上午集团表彰大会的会议精神传达给分部青年员工，鼓励大家认真学习《活法》一书，在日常工作中虚心向老同志学习请教，勤于学习，不断积累新知识，努力将自己培养成复合型人才，就一定能奠定自己进步的根基，成为有用之才。读万卷书，还须行万里路，青年人只有从点滴工作做起，才能不断提高自己解决实际问题的能力，不断增长自己的才干。

会上青年员工纷纷表示，社会上对80后、90后存在一些不正确的看法，认为这一代人不能吃苦，贪图享受，缺乏艰苦奋斗与奉献精神，然而实际上公司的青年人已然将自我发展与物业管理事业相结合，本着奉献精神以推动物业管理品质提升作为自己的目标，在奋斗中实现自己的价值，努力得到大家的认可，得到公司的认可，获得应有的回报。（通讯员  康静）