3月9日下午，后勤集团召开2014年工作总结暨2015年工作布置会。后勤集团副经理以上管理人员参加会议，会议由后勤集团总经理于波主持。

于波总经理对后勤集团2014年工作进行简要总结并指出在工作中还存在精细化程度不够、服务的主动意识不强、工作不够扎实以及部分干部职工的责任心不强等不足。围绕学校2015年中心工作并结合后勤集团工作实际，于总从以下几个方面对后勤集团2015年工作进行部署：一是要适应后勤工作“新常态”，全面做好学校后勤保障工作。重点做好餐饮、学生公寓、修缮服务、校园环境建设、采购等方面工作。二是要顺应后勤工作“大趋势”，创新后勤质量管理体系。以“质量管理执行和提升”为主题，通过系列活动的有效开展，推动集团执行力的提升，服务质量的提高；注重工作实效，强化绩效管理的杠杆作用，加强对各部门的量化考核并与评先、评优、岗位晋级挂钩；加强财务管理，规范财务行为，开源节流，向管理要效益；进一步完善职工队伍建设和信息化建设。三是增强后勤工作“安全第一”意识，落实安全责任制。以食品卫生安全、消防安全、生产责任事故安全作为重点，明确主体责任和分管责任，确保后勤集团综合治理工作全面达标。四是发挥党组织的战斗堡垒作用，落实党风廉政建设责任制。着力监督党的群众路线教育实践活动整改落实情况；通过教育增强党员干部组织纪律性；积极做好后勤理论研究工作。五是弘扬“正能量”，发挥后勤企业文化的引领作用。要通过各类活动的持续开展，聚人气、凝人心，倡导学校是我家，后勤大管家的主人翁责任感，务实进取、勤俭敬业。六是要求后勤其它保障服务和经营性工作都要围绕后勤集团制定的中心工作，创新工作思路，创新工作方法，尽心尽力，按要求完成各自本职工作任务。于总强调，今年后勤工作的核心就是“务实”，后勤集团全体干部职工要以务实的工作作风、务实的工作态度和务实的工作方法扎实开展各项工作，推动后勤工作再上新台阶。

党总支书记曹锡鼎向与会人员传达了学校工作部署会的会议精神，并对后勤集团党风廉政建设工作进行了详细部署。

后勤集团
2015年3月11日