为了使幼儿园青年教师对岗位职责有更明确的认识,更好地适应我园的教育教学工作,提高专业素养,锻造成一支最优秀的教师队伍,浙工大幼儿园趁着孩子一放假就组织青年教师进行“快乐成长”岗位培训。本次培训采取集中培训、实践研讨和户外拓展等形式进行,从暑期7月初开始一直延续到九月份开学。
培训期间,幼儿园邀请了后勤集团总经理助理郑启聪给青年老师介绍后勤集团的概况,并对青年教师职业规划提出了要求。幼儿园园长卢俊和老师们分享了经典小故事,品味人生哲理。园区主管和教研组长分别解读了《幼儿园工作标准化体系》文件,分享了各自的教育教学经验。同时,幼儿园还邀请了幼教界资深专家进行专题讲座,提高老师们的理论水平。
与此同时,幼儿园组织老师们到德清杨墩休闲农庄进行户外真人CS野战训练,培养老师们勇敢、坚强、不怕困难等意志品质,增强团队凝聚力。最后,老师们还分成研修小组,实践研讨,说课试教,在9月份以教学汇报的形式进行展示。
通过此次培训,希望能够使我们的老师们树立现代终身学习的教育观念、先进的教育思想,掌握科学的学习方法,受益终身。同时,能够培养高尚的教师职业道德,做一名师德高尚、业务精通的新时期的教师。(幼儿园吴雪芳供稿)